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  • 惠金融資租賃黨支部召開2020年度組織生活會暨民主評議黨員大會
    作者:admin時間:2021-02-25 22:03:18

      2月23日下午,根據濟寧國投黨委《關于召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求,惠金融資租賃黨支部組織召開了2020年度組織生活會暨民主評議黨員大會。濟寧國投黨委委員、副總經理吳金素到會點評指導,惠金融資租賃黨支部書記劉曉東主持會議,全體黨員參加會議。

      為開好此次組織生活會,黨支部經過了充分的會前準備,各位黨員緊緊圍繞會議主題,認真開展學習,逐一進行談心談話,廣泛征求意見建議,精心撰寫對照檢查材料,為開好此次組織生活會打下扎實基礎。

      會上,黨支部書記劉曉東首先帶領支部全體黨員認真學習了《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》、《中共濟寧市委  濟寧市人民政府關于表揚干部執行力先進典型事跡的通報》,通報了此次組織生活會征求意見建議情況,并對支部班子2020年工作情況進行了總結報告。隨后,按照要求,各位黨員緊密結合工作實際,對照合格黨員標準,聯系實際進行黨性分析,查找在政治、思想、學習、工作、能力、作風等方面的問題和不足,開展批評和自我批評,提出改進措施并明確努力方向。

      最后,吳金素作點評講話,她指出,惠金融資租賃黨支部成立時間短,第一次召開組織生活會,準備充分、主題鮮明、查擺問題深刻、批評真誠有力、取得不錯效果。并提出六點要求:

      第一,堅持政治建設與中心工作相結合。國有企業要以政治建設為統領,把政治建設貫穿到生產經營各環節,切實做到“兩個維護”。具體講就是要認真落實好濟寧國投2021年確定的十二項重點工作,金融板塊各企業要完成好年度目標任務。

      第二,堅持思想建設與企業文化相結合。隨著企業發展和濟寧國投各板塊的整合,企業文化還需要重塑,需要進一步修訂、完善、總結、提高。文化的力量是無形的,要在制度文化中、在風控文化中、在道德文化中、在領導干部的言傳身教中,凝聚全體員工的力量,助推企業的快速發展。

      第三,堅持理論學習與業務培訓相結合。要不斷豐富主題黨日活動的內容和形式,不要照著理論念理論,照著文件傳達文件,要創新黨建活動形式,要與業務學習和發展緊密結合。

      第四,堅持組織建設與人才培育相結合。要抓班子、帶隊伍,突出政治標準。要把業務骨干發展成黨員,把黨員培養為業務骨干,積極參加集團組織的干部素質提升工程。

      第五,堅持廉政建設與風險內控相結合。各金融企業領導干部,要守住廉潔底線,靠自己的政績光榮的拿高工資。風控部門都要以身作則,加強風控體系建設,既抵御經營風險,也防控廉政風險。

      第六,堅持組織生活與群團工作相結合。要黨建帶團建、密切聯系群眾,關心職工生活,特別在建黨100周年來臨之際,要自我加壓,確保各自領域安全、和諧、穩定。

      吳金素強調,惠金融資租賃黨支部要認真履行黨建主體責任,抓班子、帶隊伍、把方向、管大局、保落實,要把黨支部打造成為金融板塊堅強的戰斗堡壘,全體黨員要認真學習我市干部執行力先進典型事跡,學習他們攻堅克難的精神、創新落實的能力和堅韌不拔的作風,擔當作為、狠抓落實,以優異的成績迎接建黨100周年。

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